Directrice adjointe ou Directeur adjoint au sein du DCTN

Le Direction du Département de la Culture et de la Transition Numérique (DCTN) de la Ville de Genève œuvre notamment à la planification, à la gestion et à la valorisation des infrastructures culturelles et du patrimoine.

 

Votre mission :

En tant que Directeur adjoint ou Directrice adjointe, vous pilotez la stratégie départementale en matière de planification et de priorisation des travaux ainsi que des investissements liés aux bâtiments culturels. Vous assurez également la coordination de la gestion et de la conservation des collections patrimoniales, garantissant leur préservation et leur mise en valeur.

Aux côtés de la Directrice, vous contribuez activement à la conduite du département et de ses services, veillant à la mise en oeuvre des objectifs définis dans le cadre de la politique culturelle du département. Vous représentez l’institution auprès des partenaires et des instances décisionnelles, notamment sur les projets d’infrastructures stratégiques.

Enfin, vous suppléez la Directrice ou le Directeur dans ses missions et responsabilités principales, garantissant ainsi la continuité et l’efficacité du département.

 

Votre profil :

Titulaire d'une formation de niveau universitaire en management public ou équivalent, vous justifiez de plusieurs années d’expérience professionnelle avec des responsabilités d’analyse, d’aide à la décision et de conduite de projets d’envergure dans une équipe dirigeante.

Votre parcours vous a permis d’acquérir une solide connaissance du domaine du patrimoine architectural. Doté·e d’un sens stratégique affûté, vous savez gérer une grande capacité de travail, les priorités et vous faites face à la pression avec rigueur et efficacité.

Votre excellent sens relationnel et votre aisance dans le dialogue vous permettent de mobiliser les acteurs autour d’objectifs communs. Vos capacités rédactionnelles et oratoires sont reconnues, vous permettant de représenter l’institution avec clarté et conviction.

Persévérant·e et patient·e, vous savez mener des projets avec une vision à long terme.

 

Au croisement de la politique culturelle et de la transition numérique, votre vision stratégique et votre expérience du patrimoine architectural permettront d’inscrire durablement la culture dans une dynamique de responsabilité, d’inclusion, d’innovation et de collaboration.

Délai de postulation : 12 septembre 2025

Postuler à ce poste

Si vous êtes intéressé.e par cette belle opportunité professionnelle et que vous répondez aux exigences définies, vous êtes invité.e à nous adresser votre dossier de candidature complet (CV et une lettre de motivation) par e-mail à l'attention de Mme Véronique Marti.

Pour des questions plus spécifiques ou pour un échange informel, vous pouvez nous joindre par téléphone ou e-mail. Nous vous garantissons une confidentialité absolue. Aucun dossier n’est transmis au mandant sans l’accord du/de la candidat.e.

Nos conseils

Maximisez vos chances de succès avec nos conseils pratiques pour une candidature réussie en téléchargeant notre guide.

Toutes nos opportunités

Découvrez toutes nos opportunités de carrière et trouvez le poste qui correspond à vos ambitions.