Nous sommes un acteur reconnu en Suisse romande dans l’executive search (chasseur de têtes, approche directe de candidat-e-s) et nous accompagnons les entreprises dans les processus de sélection et de recrutement de dirigeants, de managers et de spécialistes de haut niveau.
Dans le cadre de nos mandats, nos interlocuteurs sont les conseils d’administration, les conseils de fondation et les directions générales ou directions et nous les conseillons et accompagnons dans ce processus de décision à travers une approche spécifique et structurée, de la formulation du projet de recherche jusqu’au choix final d’un ou d’une candidat-e et à son engagement au sein de l’entreprise.
Ainsi, nous faisons bénéficier les entreprises de notre connaissance approfondie du marché du travail et des métiers, de notre vaste réseau relationnel, de notre expertise dans les assessements individuels ainsi que de notre expérience et de nos compétences dans l’organisation et la gestion des entretiens et des différentes étapes d’un processus de recrutement.
A cet effet, nous avons développé une approche spécifique centrée sur l’être humain en recherchant la meilleure adéquation possible entre les fondements de la personnalité des candidats – valeurs, intérêts, motivations, potentiels, savoir-être – et la position à pourvoir dans un environnement socio-professionnel donné.
Nous proposons aux entreprises une approche sur mesure, personnalisée, professionnelle et efficace, respectant la confidentialité.
Nous bénéficions d’une grande expérience dans la recherche et la sélection de dirigeant-e-s et de cadres supérieur-e-s (par exemple CEO, CFO, DRH) pour des sociétés actives dans tous les secteurs économiques, privés ou publics. Dans le monde bancaire et de la finance, nous assumons des mandats de recherche pour des managers et spécialistes, notamment dans le Private Banking, l’Asset Management et les Family Offices.